Bilan de compétences adulte et reconversion professionnelle :
Reprenez le contrôle de votre carrière
Pourquoi faire un bilan de compétences ?
Vous sentez qu’il est temps de faire le point sur votre carrière, mais vous ne savez pas par où commencer ? Un bilan de compétence adulte est une étape clé pour identifier vos forces, vos aspirations et les domaines dans lesquels vous pouvez exceller.
Ce processus approfondi a pour but de vous aider à trouver un métier qui a du sens. Il permet d’établir un équilibre entre ce que vous êtes, ce que vous faites aujourd’hui et ce que vous rêvez de faire demain.
Que vous souhaitiez changer de métier, évoluer dans votre carrière ou simplement clarifier vos envies, grâce à un coaching pour changer de carrière, vous serez guidé pas à pas pour réussir votre changement de métier et évoluer dans votre carrière !
Se réorienter professionnellement, c’est possible à tout âge !
- Vous êtes en situation de doute ou d’interrogation concernant l’orientation de votre carrière ?
- Vous souhaitez changer de métier ou de secteur d’activité ?
- Vous êtes demandeur d’emploi et avez besoin de redéfinir votre projet professionnel ?
- Vous êtes en retour d’expatriation et souhaitez réintégrer le marché du travail français ?
Il n’y a pas d’âge ni de conditions pour se réorienter professionnellement ! Le bilan de compétences s’adresse à toutes personnes désireuses d’évoluer dans sa carrière. Quelle que soit votre formation initiale ou votre expérience professionnelle, si vous traversez une période de remise en question concernant votre orientation, un bilan de compétence adulte peut vous aider à prendre conscience de vos compétences et à faire émerger de nouvelles aspirations. Quelle que soit votre situation, il existe des solutions pour une reconversion rapide pour redonner un nouvel élan à votre parcours professionnel !
Reconversion professionnelle au retour d’expatriation :
valorisez votre expérience internationale
Travailler à l’étranger vous a permis de développer de nombreuses compétences et de maîtriser des langues étrangères.
Votre capacité d’adaptation et d’évolution au sein d’environnements divers sont des qualités recherchés par de nombreux recruteurs !
Mais savez-vous comment valoriser votre parcours atypique ?
Au retour d’expatriation, il est important de faire un point sur vos envies et vos acquis en sollicitant un coaching pour trouver sa voie professionnelle !
C’est une étape cruciale pour orienter la suite de votre carrière. Grâce à un coaching en reconversion professionnelle, vous saurez mettre en avant vos compétences afin de les adapter aux besoins actuels du marché de l’emploi.
Le programme du bilan de compétences Coachingsup
Phase de définition des objectifs
La première étape consiste à clarifier vos besoins et vos attentes. Nous définissons ensemble les objectifs précis du bilan de compétences et le résultat souhaité. Nous établissons ensuite un planning pour organiser les séances selon vos disponibilités, en maintenant un rythme adapté à vos objectifs.
Phase d’investigation
Cette phase explore en profondeur votre parcours professionnel et personnel, et analyse vos compétences, vos motivations et vos aspirations. Nous identifions vos acquis transférables ainsi que des pistes concrètes d’évolution, afin d’envisager une transition de carrière alignée sur vos envies.
Phase de conclusion
Le bilan de compétences se termine par une synthèse des résultats obtenus. Cette étape permet de structurer un plan d’action clair et réaliste, incluant les étapes nécessaires à la mise en œuvre de votre projet professionnel. Vous repartez avec une vision claire pour matérialiser vos ambitions !
Les outils et méthodes utilisés dans notre bilan de compétences
Processus sur mesure
Auto-évaluation
Coaching individuel
Format modulable
Durée et rythme du programme
Exploration des options
Une experte à votre service : Sophie Phitoussi
Spécialisée dans l’accompagnement et le développement de talents, avec plus de 30 ans d’expertise en communication interne et externe, j’ai su bâtir une carrière riche en enseignements, marquée par la création et la gestion de projets complexes pour des entreprises nationales et internationales.
Au fil des années, j’ai fondé et dirigé ma propre agence, réunissant une équipe de collaborateurs engagés et supervisant des dizaines de clients. Ces expériences humaines m’ont permis de maîtriser des approches stratégiques globales et de coordonner efficacement des projets tout en mettant l’accent sur la gestion humaine. Le bien-être au travail était ma priorité. L’écoute, le partage, l’authenticité sont mes valeurs du quotidien.
Prochainement titulaire de la certification « Accompagnement de bilans de compétences » de Cogito’Z (enregistrée au Répertoire Spécifique de France Compétence), cette formation intègre savoirs théoriques et savoir-faire pratiques, s’appuyant sur une longue expérience dans l’exercice du bilan de compétences, pour être en mesure d’accompagner efficacement les adultes dans leur parcours professionnel.
Aujourd’hui, je mets mon expertise et mon engagement au service des personnes qui, comme moi à un moment donné, ont ressenti le besoin de faire un point sur leur carrière. Mon objectif est de vous aider à révéler votre potentiel, à structurer votre projet professionnel et à atteindre vos ambitions avec confiance et efficacité.
Ensemble, construisons une trajectoire professionnelle qui reflète votre ambition et votre singularité !
Votre nouvelle vie professionnelle vous attend
Bilan de compétences CoachingsupSolutions de financement pour réussir son changement de métier
Se lancer dans une reconversion professionnelle peut sembler être un projet ambitieux, mais des solutions de financement existent pour vous permettre d’en faire un projet concret ! Voici les principales options pour financer votre bilan de compétences et obtenir l’accompagnement nécessaire à votre projet de changement de métier.